Marketing- & Communicatiemanager

Antwerp , Belgium

Ervaren en gespecialiseerde technici, maar evengoed pas afgestudeerden, zouden spontaan aan Logi-technic of TEC moeten denken wanneer ze op zoek gaan naar een nieuwe job. Dat is vaak al zo, maar het kan altijd beter. Daarom zoeken we een nieuwe marketing- en communicatiemanager. Het wordt zijn of haar taak om de naamsbekendheid van onze merken  nog te versterken. Employer branding wordt dus een belangrijk deel van de job.
Maar ook de klanten en eigen collega’s worden niet vergeten. Variatie troef dus. Een job met elke dag iets nieuws. En oneindig veel mogelijkheden om bij te leren.  Interesse? Kijk dan of deze vacature bij jou past.

Taken & verantwoordelijkheden

  • Je bent eindverantwoordelijke voor de volledige marketing, met inbegrip van interne en externe communicatie, maar legt een duidelijke focus op (digitale) instroom van kandidaten.
  • Je stelt een efficiënt strategisch plan op en zorgt dat het wordt uitgevoerd. Hierbij denk je uiteraard  aan:
    • Search engine optimization
    • Content marketing & thought leadership
    • Managen van de websites
    • Social media marketing en target advertizing
    • Beheer en analyze van jobsites, jobbeurzen en hun ROI…
  • Je werkt nauw samen met de Area Directors en CHRO en rapporteert rechtstreeks aan de CEO

Professionele achtergrond & vaardigheden

  • Je bent een allround marketer met een absolute focus op digital
  • Je hebt ervaring met recruitment marketing en employer branding
  • Je schrijft vlot, bent creatief en kan je ideeën helder uiteenzetten.  
  • Je denkt commercieel. Geen marketing om de marketing, maar wel om onze business te ondersteunen.
  • Je bent vertrouwd met de belangrijkste digitale tools en volgt nieuwe evoluties op de voet. Je moet niet alles zelf kunnen, maar weet wel wat mogelijk is.
  • Je bent analytisch en meet wat je wil weten.
  • Je bent proactief en wacht niet tot een ander initiatief neemt.
  • Je bent goed georganiseerd en werkt planmatig
  • Je hebt ervaring met het managen van een team
  • Je denkt strategisch maar werkt ook hands-on
  • Je hebt passie voor ondernemerschap
  • Je spreekt en schrijft perfect Nederlands en hebt bij voorkeur een stevige basiskennis Frans en Engels.

Wat kan je van GRITT verwachten?

  • je komt terecht in een dynamische omgeving, met flexibele werkuren
  • Gritt maakt deel uit van de internationale group House of HR en je kan deelnemen aan internationale workshops en opleidingen. In een groep, zo groot als de onze, zijn er altijd doorgroeimogelijkheden.
  • Werklocatie: het hoofdkantoor is gevestigd in Antwerpen, maar je bent flexibel wat betreft werklocatie en je kan je wanneer nodig tussen de verschillende filialen verplaatsen.
  • Motiverend salarispakket aangevuld met extra legale voordelen (waaronder een bedrijfswagen)
  • Een functie in een teamgerichte no-nonsense omgeving met tal van opleidingsmogelijkheden
One file only.
15 MB limit.
Allowed types: pdf, doc, docx.
Privacy